榆林学院：坚持人才强校战略 提升人才培养质量
来源： 时间：2024-07-25 10:30:17 编辑：王丹 校对：李强 责编：王丹
榆林学院坚持党管人才原则，牢固树立“人才资源是第一资源”的理念，深化人才队伍建设体制机制改革，加强高层次人才的引进和培养，激发教师成长成才的内在动力，着力打造师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的教师队伍，在人才培养方面取得良好的成效。
榆林学院师资队伍建设不断加强，2021年以来，学院每年斥资6000万元用于高层次人才引进，共引培博士169人，在职攻读博士学位教师132人。学校从西安交通大学聘请高水平人才担任化工与化学学院院长、能源工程学院院长，聘请两位大型国有企业领导担任二级学院名誉院长。高雄厚校友当选中国工程院院士，学校自主培养的许云华教授当选欧洲自然科学院院士。学校现有专任教师896人，具有高级职称的专任教师518人，其中正教授140人，二级教授2人，三级教授19人，博士305人。
榆林学院师资队伍力量加强了，招生位次和人才培养质量也都得到了大幅提升。2021-2023年文史类提升2494位，理工类提升4742位，中外合作提升6667位，招生位次的提升幅度居全省第一。近三年，本科毕业生平均就业率超过87%，远高全省平均水平。学校考研报考率、上线率、被录取率在陕西省同类院校中均名列前茅。榆林学院红色校史话剧《李子洲在1929》入选教育部2022年“高校原创文化精品推广行动计划”；“陕北千人秧歌”展演活动登陆央视《新闻联播》。
通讯员 马金莲
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